Шаг

Первый сотрудник: регистрация работодателя и взносы Проверено · 24.08.2026

Нанимать можно только зарегистрированным работодателем, а о каждом найме государство должно узнать ДО того, как человек вышел на работу. Взносы — главная регулярная статья расходов компании после зарплат.

Что известно точно

• РЕГИСТРАЦИЯ РАБОТОДАТЕЛЯ — ДО НАЙМА: форма YKA 01-001 в районный офис соцстраха. После регистрации выдают номер работодателя для всех платежей и переписки
• О КАЖДОМ НАЙМЕ — не позже чем за день до выхода, только электронно через систему ERGANI (ergani.mlsi.gov.cy). В каждом районном офисе есть назначенный сотрудник для помощи с системой
• МИНИМАЛЬНАЯ ЗАРПЛАТА 1000 ЕВРО БРУТТО за полную занятость; первые шесть месяцев непрерывной работы у одного работодателя допускается 900
• ВЗНОСЫ НА ЗАРПЛАТУ: соцстрах 8,8% работодатель + 8,8% работник + 5,2% государство. Сверх зарплаты работодатель платит свои 8,8%, плюс 1,2% фонд увольнений, плюс 0,5% фонд развития людских ресурсов, плюс 2% фонд социальной сплочённости, плюс 2,9% GESY — итого около 15,4% сверху
• ПОТОЛКИ СЧИТАЮТСЯ ПО-РАЗНОМУ, и это видно только в реальной ведомости: соцстрах, фонд увольнений и HRDA берутся от СТРАХУЕМОГО заработка с потолком 5 742 евро в месяц (68 904 в год, 2026), а фонд сплочённости 2% и GESY — от ПОЛНОЙ зарплаты без этого потолка. У GESY свой потолок — 180 000 в год
• СТАВКИ GESY С ЗАРПЛАТЫ: 2,65% работник, 2,90% работодатель
• Все ставки и оба способа счёта сверены с реальной платёжной ведомостью кипрского работодателя за июль 2026 года — семь строк взносов сошлись с расчётом до цента
• Отдельно взнос в центральный отпускной фонд — от него работодателя могут освободить, если отпуска оплачивает сам
• СРОК ОПЛАТЫ: до конца календарного месяца, СЛЕДУЮЩЕГО за месяцем начисления
• САМОЗАНЯТЫЙ платит 16,6% (плюс 5,2% государство) — от РАСЧЁТНОГО дохода, который налоговый департамент назначает по профессии; можно просить считать от фактического. Платежи раз в квартал. Номер соцстраха дают за одну-две недели по форме YKA 1-008 с копией паспорта или ARC
• Соцстрах даёт: больничные, декретные, пособие по безработице, пенсию, пенсию вдовы, выплаты за производственные травмы
• Фонд развития людских ресурсов (HRDA) субсидирует работодателям найм долгосрочных безработных и молодёжи без опыта — это можно получать, а не только платить
• ОБЯЗАТЕЛЬНАЯ СТРАХОВКА ОТВЕТСТВЕННОСТИ РАБОТОДАТЕЛЯ (закон 174/1989) — покупается ДО первого работника. Минимальные покрытия: 160 000 евро на работника по каждому несчастному случаю или профзаболеванию; 3 415 000 на одно происшествие; 5 125 000 на период страхования. Работа без неё — до 12 месяцев тюрьмы или штраф до 5 000 евро

Бланки

Официальные файлы инстанций. Рядом — дата редакции бланка: если инстанция выложила более новую, наша ссылка устарела — сообщите нам.

• YKA 01-001 — Регистрация работодателя (двуязычный образец на странице) редакция: страница соцстраха

Посмотреть весь мой путь →

www.businessincyprus.gov.cy ↗первоисточник · государственный портал PSC Cyprus: минималка, ставки взносов, регистрация работодателя, ERGANI, сроки оплаты

www.cylaw.org ↗первоисточник · закон 174/1989 об обязательном страховании ответственности работодателей: минимальные покрытия и санкции